北京社保在天津落户政策_北京社保能在天津落户吗

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本文目录一览：

• 1、天津落户双社保认定标准

天津落户双社保认定标准

天津落户政策详情如下：学历型人才落户，要求本科35周岁以下，硕士40周岁以下，博士无年龄限制，全日制第一学历，直接申请。技能型人才落户，大专学历需30周岁以下或30-35岁高级职业资格、1年工作经验，35-40岁需技师职业资格、半年社保缴纳。

身份证、急需型人才认定书原件及复印件。另外，符合学历型、资格型、技能型条件，以劳务派遣的方式在天津注册企业工作的人才申请落户，除提供人才类型所需证明材料外，还需提供在津社保缴费凭证原件及复印件。

天津社保的重要性：享受天津市民待遇：在天津缴纳社保后，你将能够享受到天津市民在医疗、养老、失业等方面的待遇和保障。购房、购车等资格：在天津缴纳社保还可能影响你购房、购车的资格和贷款额度。因此，在落户后，及时了解并缴纳天津社保是非常重要的。

年天津落户政策相对宽松，为有意在天津落户的人提供了更多机会。根据最新的政策，天津取消了社保缴纳要求，进一步降低了落户门槛。现在，通过滨海新政或宝坻新政，无论学历背景如何，都可以在天津的任何一个区落户。

不会。根据天津积分落户积分计算方式查询可知，有积分计算的减分项中并没有针对双重社保的内容，只有违法违规及犯罪才会扣分。积分落户，是指一些地方通过设置一套指标体系，对外来人员落户本地的条件进行指标量化，并对每项指标赋予一定分值，当累计积分达到规定分值时即可申请落户。

二）鼓励新区产业工人在“滨城”落户。 在新区正常经营的企业工作，且在该企业连续正常缴纳社保满1年的居民（同期外省市1年无社保记录），由个人和企业共同提出申请，可在新区落户，其中，年龄在35周岁及以下的直接落户（不得注册高中、职高及以下学籍），超过35周岁的须在新区有合法稳定住所。

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