北京女孩落户政策_女流北京户口

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本文目录一览：

• 1、父母投靠北京子女落户政策
• 2、北京户口投靠落户政策
• 3、男方是北京户口,女方是外地户口.结婚后几年女方可转成北京户口?
• 4、北京落户政策是什么

父母投靠北京子女落户政策

1、北京户口父母进行投靠时，只要满足条件，符合积分落户的政策，就可以办理手续。需要持有本市的居住证，父母的年龄不能超过法定年龄，申请人外事无子女，被投靠人为本市非农业户口，有合法的居住场所。

2、年父母投靠北京子女新政策：老人达到法定退休年龄等。老人投靠北京市市户口子女需符合的条件是：老人所有子女户口均在北京，外省市无子女；在京有合法固定住所；老人已达到离、退休年龄并办理了离、退休手续。

3、北京父母投靠子女落户条件如下：经动员分配去外省市工作的原本市常住户口人员，现已按国家法定年龄退休，并已享受社会保险待遇，要求投靠子女的，可准予其在子女户口所在地落户。

北京户口投靠落户政策

北京户口父母进行投靠时，只要满足条件，符合积分落户的政策，就可以办理手续。需要持有本市的居住证，父母的年龄不能超过法定年龄，申请人外事无子女，被投靠人为本市非农业户口，有合法的居住场所。

目前北京规定的投靠落户政策有夫妻相互投靠，老人投靠子女，子女也可以投靠父母落户北京，就夫妻投靠落户来讲，刚结婚以后并不能马上随配偶落户北京，如果男方有北京户口，女方跟男方结婚满8年的，才能投靠落户，如果在远郊区，结婚满5年方能落户。

投靠人需年满45周岁，且婚姻关系存续满10年。 若投靠人年龄在45至55周岁之间，则婚姻关系需满5年；超过55周岁的，则婚姻关系需满2年。 随迁子女的年龄原则不应超过18周岁，且需符合北京市的计划生育政策。

北京落户随迁政策如下：子女落北京户口：申请人在北京有合法稳定住所，且由子女与北京工作单位建立人事或劳动关系接收入京，且年龄在18至35周岁之间，可以申请将子女迁入北京户口。

高端人才可落户：比如海归，博士后（提高当事人的学历即可）等。投资落户（比如兴办企业的，年纳税额需在300万元以上，或者连续三年纳税额在80万元以上）。应聘落户：应届毕业生可以应聘有“进京指标”的单位实现留京；也可以考取解决北京户口的大学生村官或者社工岗位。报考北京的公务员落户。

北京户口投靠落户政策法如下：投靠人年满45周岁，且结婚满10年；投靠人超过45周岁不超过55周岁的，结婚应满5年，超过55周岁的，结婚应满2年； 随迁子女年龄原则不超过18周岁，且符合我市计划生育政策。

男方是北京户口,女方是外地户口.结婚后几年女方可转成北京户口?

结婚后五年后女方可以转成北京户口。根据北京市公安局《户口审批工作规范》， 夫妻投靠需要符合以下条件，外地一方为无业人员或农业户口人员；夫妻结婚需满10年；外地一方需年满45周岁（申请人年满46周岁，不满55周岁，结婚应满5年；申请人年满55周岁的，结婚应满2年）；在京有合法固定住所。

根据北京市户籍管理规定，男方是北京户口，女方是外地户口，若是男女双方结婚达到规定的年限，可以申请转入北京市户口，若是女方连续在北京工作若干年且交纳社会养老保险的，也可以申请转入北京户口。

女方是外地户口对孩子户口没有影响，可自愿申请把孩子户口落在双方中任何一方都可以；按现在政策规定如果男女双方都是非农户，那女方要在满45周岁后户口自动转过来。

咨询人您好！现将您提出的问题答复如下：根据北京市户口管理相关规定，如果您是居民户口（男方），您爱人投靠您进京入户需符合条件是：结婚10年；申请人满45周岁；在京有合法固定住所。如果您是本市农业户口（男方），需符合以下条件：结婚应满5年；有合法固定住所。

随迁子女如系独生子女的，出具独生子女证原件及复印件；80年以后出生的二胎以上的子女应出具准生证；超***生育的应出具原始罚款收据及被投靠人单位的处理证明；其他必要的证件证明。（三）办理时限：50个工作日。

夫妻一方北京户口政策中规定，如果是硕士学历，夫妻中的另一方在结婚7年后是可以投办理户口的。【法律依据】：《北京市人民***办公厅转发市公安局关于解决当前户口管理工作中几个突出意见的通知》第二条 关于夫妻投靠落户问题，夫妻分居的外地一方年满45周岁，且结婚已满10年，可以投靠在京一方落户。

北京落户政策是什么

1、北京落户政策是：“三城一区”引进的可放宽至50周岁 拟引进的人才应无刑事犯罪记录，提出引进时一般应在聘用单位工作满2年。引进时年龄原则上不超过45周岁，“三城一区”引进的可放宽至50周岁，个人能力、业绩和贡献特别突出的可进一步放宽年龄限制。引进人才的配偶和未成年子女可随调随迁。

2、外来人员入北京户口的条件包括报考北京的公务员，在北京投资，比如在北京新办企业年纳税额在300万元以上就可取得北京落户资格，此外北京还有高端人才落户，劳模落户及投靠落户等相关政策。 外地人入北京户口有哪些落户政策？高端人才可落户：比如海归，博士后（提高当事人的学历即可）等。

3、加强对引进人才落户保障，引进人才无产权房可安置在用人单位集体住房；用人单位没有集体户的，可以到单位[_a***_]的人才公共服务机构落户。优化引进人才安置流程。大力提高优秀人才奖励标准，建立与个人绩效贡献挂钩的激励机制。对有突出业绩贡献的，每年可给予最高200万元的奖励。

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