临港幼师落户北京政策文件_临港工作落户政策

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本文目录一览：

• 1、幼师进京户口需要什么条件
• 2、上海市落户政策与上海临港的落户政策有哪些不同?
• 3、上海临港落户详细政策2021
• 4、上海临港落户详细政策2022

幼师进京户口需要什么条件

幼师招聘条件：户籍条件、专业条件、资格证要求、年龄要求。户籍条件 一般会要求本地或者本省的户口，一些地区招聘范围也会面向全国，应届毕业生一般是不限制户籍的。

申请落户基本条件：申请人申请积分落户要同时符合4个条件：（1）持有本市居住证。（2）不超过法定退休年龄。（3）在京连续缴纳社会保险7年及以上。（4）无刑事犯罪记录。

新生儿。只要父母双方有一方是北京户籍，就可以为新生儿申报北京户口，这是每年新增北京户口最多的情况，大约15-30w/年。工作落户，满足以下条件，就可以办理北京户口。

北京户口迁入条件有哪些：新生儿入户：父母一方必须为京籍。投靠入户：投靠人为外省市无业人员或农业户口，年满45周岁，结婚满10年，被投靠人为北京市非农业户口，在北京有合法固定住所。

户籍条件 一般会要求本地或者本省的户口，一些地区招聘范围也会面向全国。应届毕业生一般是不限制 户籍的，所以想要报考的同学要把握好机会。

上海市落户政策与上海临港的落户政策有哪些不同?

1、法律分析：实行居住证积分专项加分政策。对，上海市居住证持证人在新片区工作并居住的，可予以专项加分，即每满1年积2分，满3年后开始计入总积分，最高分值为20分。

2、临港落户和上海落户没有区别。通过在临港交社保落户，并不代表落的是“临港户口”不影响在市区买房和子女读书。所以本质上和落户上海没有区别。（十四）进一步优化人才落户政策。

3、经过了这几年的改革，现在户口已经没有区别。上海临港户口和上海户口没有区别。

4、临港转户年限由7年缩短为5年，用人单位应符合新片区产业发展导向，且工商注册地、生产经营地和税收户管地均在新片区，或新片区经济社会发展紧缺急需或为新片区经济社会发展做出突出贡献的其他机构。

上海临港落户详细政策2021

四）在上海市被聘任为中级及以上专业技术职务或者具有技师（国家二级以上职业资格证书）以上职业资格，且专业及工种对应；（五）无违反国家及本市计划生育政策规定行为、治安管理处罚以上违法犯罪记录及其他方面的不良行为记录。

临港落户上海条件临港新片区用人单位引进的紧缺急需的特殊人才，可以直接落户上海。需要由新片区管委会决策后向市人力资源社会保障局推荐，审议通过后可落户上海。

中介机构的派遣人员不予受理。上海五大新城落户政策细则： （一）、在人才引进方面 对新城重点产业的用人单位，可由行业主管部门优先推荐纳入人才引进重点机构。 市、区加大对新城特殊人才落户的支持力度。

上海临港落户详细政策2022

上海居转户落户上海 7年居住证＋7年社保＋中级职称＋前4年1倍社保基数＋后4年内有36个月达到3倍基数。7年居住证＋7年社保个税＋前4年1倍社保基数＋后3年2倍社保基数。

、在新片区用人单位工作的各类人才，居转户年限由7年缩短为5年（其中新片区工作时间不低于3年）。

需要由新片区管委会决策后向市人力***社会保障局推荐，审议通过后可落户上海。临港新片区用人单位工作的各类人才，居转户年限由7年缩短为5年。

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