北京国企社保积分落户_北京市积分落户社保要求

今天给各位分享北京国企社保积分落户的知识，其中也会对北京市积分落户社保要求进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，现在开始吧！

本文目录一览：

• 1、北京积分落户社保必须连续吗
• 2、央企落户北京的政策
• 3、北京积分落户积分计算方法?
• 4、2023年最新北京积分落户条件和细则解读

北京积分落户社保必须连续吗

1、法律分析：法律规定北京积分落户社保必须连续。

2、持有北京市居住证；（2）法定退休年龄以下；（3）在京连续缴纳社会保险满7年；（4）无刑事犯罪记录条。北京积分落户管理办法实施时间自2017年1月1日起施行，有效期至2019年12月31日。

3、申请北京的户口有以下的几种要求：需要持有居住证7年以上；在北京居住的人需要连续缴纳社保7年以上；如果是夫妻投靠的方式落户，投靠人需要年满45岁，且结婚10年以上。

4、申请人参加积分落户应同时符合下列条件： 持有北京市 居住证 年龄不超过45周岁 在京连续缴纳社会保险7年及以上 符合本市 计划生育 政策 无违法犯罪记录。

5、只取得学历或学位的，可按照《北京市积分落户操作管理细则》有关标准获得积分。取得学历（学位）期间连续缴纳社会保险年限及连续居住年限的积分与学历（学位）积分不累计。

6、北京落户积分制主要有以下九条计算标准：合法稳定就业指标：以连续缴纳社会保险年限作为合法稳定就业年限的计分标准，每连续缴纳社会保险满1年积3分。关注点有两点：一是合法就业，二是稳定就业。

央企落户北京的政策

三年。根据查询华律网得知：北京户口配偶落户政策，妻子投靠丈夫结婚需满3年，双方在北京有合法固定住所，央企才能解决配偶北京户口问题。

可以通过北京夫妻户口投靠，目前的政策是：夫妻双方有一方是北京户口，且是硕士学历的，另一方七年后可投靠北京户口的一方，即可有北京户口。但硕士以下学历的不能将配偶的户口带入北京。

想要在北京成功并顺利的落户，就得好好看一看北京落户政策细则。应届毕业生进京 “进京指标”是指每年北京市人保局配发一定额度的户口指标给各企事业单位，各单位的户口指标仅可以配发给新招聘的应届毕业生。

北京户口落户政策如下：北京现行落户渠道包括：新生儿落户、应届毕业生进京、积分落户、亲属投靠和高新人才引进；新生儿落户。北京市规定，父母双方有一方是北京户籍，则可以为新生儿申报北京户口；应届毕业生进京。

北京央企老员工不能落户央企没事，走的是人社部的指标，没有年龄限制。北京市属的国企和事业单位有限制年龄，因为走的是北京人社局的指标。

北京积分落户积分计算方法?

北京落户积分计算方法如下：积分落户指标体系由合法稳定就业、合法稳定住所以及教育背景、职住区域、创新创业、纳税、年龄、荣誉表彰、守法记录指标组成。总积分为各项指标的累计得分。

在自有产权住所每连续居住满1年积1分，在合法租赁住所和单位宿舍每连续居住满1年积0.5分。教育背景指标：申请人取得国民教育系列及教育部认可的学历（学位）的，可获得相应的积分。

根据不同积分项目的积分计算标准，将各项积分加总，即为积分落户总分。北京市积分落户总分的最低要求为100分，总分越高，申请落户的成功率越高。

北京积分落户计算方法如下：合法稳定就业指标：以连续缴纳社会保险年限作为合法稳定就业年限的计分标准，每连续缴纳社会保险满1年积3分。关注点有两点：一是合法就业，二是稳定就业。一年3分，这个很容易计算。

2023年最新北京积分落户条件和细则解读

1、申请人申请积分落户应同时符合下列条件：（一）持有本市居住证；（二）不超过法定退休年龄；（三）在京连续缴纳社会保险7年及以上；（四）无刑事犯罪记录。

2、在经认定的科技企业孵化器及众创空间中的创业企业就业，且符合一定条件的申请人，工作每满1年加2分，最高加6分。具体条件在实施细则中明确。

3、持北京市居住证。45周岁以内。在京连续缴纳社会保险7年及以上。无刑事犯罪记录。

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